In unserem Blog findest Du Informationen zu Jobsharing und Topsharing - kompakt, leicht verdaulich und alltagsnah. 

Das Topsharing von Bernadette und Vanessa ist organisch gewachsen. Im 60%-60% Modell leiten die beiden ein Kompetenzzentrum für Arbeit 45+.

Das Generationentandem vom Competence Centre for Diversity & Inclusion trennt ein Altersunterschied von rund 20 Jahren.

Das Rektorat der gymnasialen Oberstufe der Kantonsschule Zug wird im Topsharing geführt.

Marianne Pfister und Cornelis Kooijman leiten zusammen im Topsharing die Spitex Schweiz.

Wenn zwei sich die Rolle der Ersten Staatsanwältin teilen: Ein Gespräch über gegenseitige Abhängigkeiten, Erfolgsdruck und Komplementarität.

Karriere und Familie vereinbaren mit Topsharing: Online Podium zu Jobsharing bzw. Co-Leitung mit Führungsverantwortung.

Kristina Tänzler über die zentrale Rolle von Vorbildern, alte Zöpfe und den hohen Erwartungsdruck, der auf Tandems lastet.

Wenn Nichte und Onkel den Familienbetrieb im intergenerationellen Topsharing führen - Anna und Andreas Hug im Gespräch.

Was Marsmenschen mit Topsharing zu tun haben und wo die Chancen und Risiken des Modells liegen.